Animer son équipe de proximité - EM102

Objectifs :

•     Se positionner en tant que leader

•     Se faire accepter et reconnaître

•     Animer son équipe au quotidien

Programme : 

S'installer dans son rôle de leader

• •  La posture du leader

  •  Les missions principales et enjeux

  •  Les responsabilités face au groupe

Organiser, animer et motiver son équipe

•  Développer un véritable esprit d‘équipe

•  Détecter et analyser les éléments de stimulation : problématique de la motivation

•  Pratiquer la délégation pour motiver, responsabiliser et développer les compétences

•  Apprendre à gérer les situations critiques

•  Faire preuve de reconnaissance

•  Mettre en place un processus d’intégration

•  Développer les compétences de son équipe  via la formation au poste de travail