Intégrer la sécurité dans son management - R4484

Objectifs

• Prendre en compte le risque accident et ses incidences juridiques : la responsabilité civile et pénale
• Estimer le coût de la non sécurité
• Appréhender les niveaux de responsabilité dans l’entreprise

Programme

L’entreprise face à l’accident du travail (AT)

• Typologie des risques professionnels
• Principes d’analyse d’un AT
• Tarification des AT et maladies professionnelles
• Coût direct et indirect de l’AT
• Les interlocuteurs internes et externes de l’entreprise

Le chef d’entreprise et la responsabilité pénale

• Notions sur la responsabilité pénale
• Existence et effets de la délégation de pouvoirs
• Suites judiciaires : procédures et sanctions

L’entreprise utilisatrice et l’entreprise extérieure

• Multiplicité d’intervenants
• Décret du 20/02/92 et décret du 26/04/93
• L’entreprise utilisatrice et l’entreprise intervenante
• Le plan de prévention : contrôle et suivi
• Notion de sous-traitance : prêt de main d’oeuvre et fausse sous-traitance

Les protections individuelles et les protections collectives

Les formations spécifiques

• Au poste de travail
• Aux habilitations électriques
• À la conduite d'engin
• Au levage
• À l'incendie
• Aux gestes et postures de travail
• De sauveteurs secouristes du travail

Rôle et obligations du manager

• Identification et compréhension des consignes
• Rendre compte de son activité : les éléments clés
• L'intérêt de la remontée des informations concernant les anomalies et les incidents

La conduite à tenir en cas d'accident

Conclusion

• La sécurité : l'affaire de tous et de chacun