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Entreprises

Par l’appui conseil et la formation, le Pôle Formation permet aux entreprises industrielles d’adapter avec agilité les compétences dont elles ont besoin afin de mettre en œuvre leur stratégie et améliorer leur compétitivité.

Accompagner la transformation des entreprises

L’évolution rapide des technologies métamorphose les métiers, les modes d’organisation et les pratiques managériales des entités industrielles. Notre expérience de l’accompagnement au changement nous a forgé la conviction que pour obtenir des gains de productivité mesurables et surtout durables, l’action doit porter simultanément sur les 3 piliers de la compétitivité : la technologie, l’excellence industrielle et la gestion des compétences. C’est cette conviction qui inspire et structure les prestations d’appui conseil du Pôle Formation.

Développer les compétences des collaborateurs

Pour développer les compétences des collaborateurs et répondre aux projets de formation des entreprises, le Pôle Formation propose une offre de stages inter ou intra entreprises, des ateliers personnalisés ainsi que des formations certifiantes et qualifiantes.

Recruter en alternance

Intégrer un jeune en alternance offre de nombreux avantages aux entreprises. C’est l’occasion de le former aux méthodes de travail, à la culture d’entreprise et de disposer d’un collaborateur rapidement opérationnel.